Ελένη Κατράδη*
▸ Η Intralot, μια από τις πιο γνωστές εταιρείες πληροφορικής στην Ελλάδα, προχώρησε πριν μια βδομάδα σε μαζικές απολύσεις που συνεχώς αυξάνονται.
Από το προηγούμενο έτος κυκλοφορούν δημοσιεύματα ότι το «καράβι» της Intralot βουλιάζει λόγω χαμηλών εσόδων και αδυναμίας αποπληρωμής δανείων πολλών εκατομμυρίων. Παρ’ όλα αυτά, η εταιρεία επίλεξε να μην προβεί σε καμία ενημέρωση των εργαζομένων για τα οικονομικά προβλήματα που αντιμετωπίζει, ούτε να έρθει σε κάποια διαβούλευση με το επιχειρησιακό σωματείο.
Η διοίκηση αποφάσισε να ενημερώσει τους εργαζόμενους μέσω της πράξης, δηλαδή των απολύσεων, οι οποίες ξεκίνησαν από το τμήμα Product-Commercial και συνεχίζονται μέρα με τη μέρα. Μετά από συνάντηση που έγινε με το επιχειρησιακό σωματείο, η απάντηση της διοίκησης ήταν ότι έχουν ως στόχο να μειώσουν τα λειτουργικά έξοδα της εταιρείας με μείωση των θέσεων εργασίας, όπως επίσης και με μετακόμιση όλων των θέσεων στο κτίριο AIT στην Παιανία.
Επιπλέον, δήλωσαν μετά από πίεση ότι ο αριθμός των απολυμένων το μήνα Φλεβάρη είναι 20-25 και ισχυρίστηκαν ότι θα συνεχιστούν οι απολύσεις και το μήνα Μάρτιο. Αξιοσημείωτο είναι το γεγονός ότι οι εργαζόμενοι ενημερώθηκαν τελικά από το σωματείο για την κατάσταση της εταιρείας και όχι από τη διοίκηση που τους κρατούσε στο σκοτάδι όλο αυτό το διάστημα.
Είναι προφανές ότι η διοίκηση εκμεταλλεύεται την πανδημία, τους αντεργατικούς νόμους και τις μειωμένες εργατικές αντιστάσεις για να ρίξει το βάρος της «χασούρας» στους εργαζόμενους, να εντατικοποιήσει ακόμη περισσότερο την εργασία και να συνεχίσει να μην πληρώνει υπερωρίες.
Ο μόνος δρόμος για να παρθούν πίσω οι απολύσεις και να καθιερωθούν ανθρώπινες συνθήκες εργασίας είναι ο συλλογικός αγώνας των εργαζομένων. Ήδη το επιχειρησιακό σωματείο μετά τη συνάντηση με τη διοίκηση, προέβη σε στάση εργασίας με αιτήματα να παρθούν πίσω οι απολύσεις και να σταματήσει η εντατικοποίηση της εργασίας ως ένα πρώτο βήμα συλλογικής εναντίωσης στα σχέδια της διοίκησης.
*μέλος Radical IT
